黨支部怎麼劃分？不拘泥於以區域或建制劃分的常規標准，在居民興趣小組增設“趣緣型”黨支部，讓居民日常生活處處有黨組織的身影﹔

　　志願服務隊伍怎麼組建？不再只是社區的“獨唱”，而是融合了社區、轄區單位、周邊單位等多方力量，形成“三環”共建、互幫互助的“黨建+”矩陣，讓社區穩定擁有超1000名志願者﹔

　　社區黨群服務中心怎麼運行？不僅僅是簡單的“辦事大廳”，而是成為集幸福食堂、社區紅色會客廳、社區青少年宮等場所和功能於一體的“社區綜合體”。

　　——這是南昌市東湖區彭家橋街道光明社區立足居民生活實際，逐個破解基層黨建難點，創新形式“凝民心、聚合力”的體現。

　　2016年以來，光明社區更加注重發揮黨組織在社區的作用，以問題為導向，力爭實現各種服務全覆蓋，不斷滿足百姓提出的新需求。8年來，該社區從群眾需求出發，探索出了一項項行之有效的基層黨建工作方法。

　　從興趣出發，黨支部建在居民“興趣鏈”上

　　光明社區的前身是南昌發電廠家屬區，現有居民1677戶、3588人，分布在59棟樓中，其中60歲以上老年人1061人、黨員276人。

　　一方面，光明社區在社區一級的黨組織是黨委，下設黨支部﹔另一方面，社區近年來呈現出黨員基數變大、黨員結構老齡化的特點。“社區有7個以樓棟劃分的傳統黨支部，但老年人往往以共同的興趣愛好扎堆，大部分時間是球友、棋友、舞友聚在一起。”光明社區黨委書記劉雲娟表示，社區找到的行之有效的黨建好方法就是把黨支部建在“興趣鏈”上。

　　由此，光明社區在保留原黨支部架構的基礎上，根據黨員服務特長和居民日常組織比較頻繁的興趣活動團體，成立了10個黨支部。“傳統黨支部更側重基礎性、程序性管理，新建立的黨支部則承擔了日常生活中的大事小情，真正做到黨組織隨處可見、隨時可現。”劉雲娟說。

　　同時，針對居民生活中經常會接觸到的物業服務環節，光明社區吸納物業公司黨支部、業委會黨支部等黨組織的黨員代表為社區黨委兼職委員，通過“雙向進入、交叉任職”的形式，實現社區、業委會、物業“三方聯動”，進一步增強黨組織的凝聚力。

　　調動各方力量，凝聚為民辦事合力

　　隊伍充實起來了，如何能高效運轉起來？在踐行“事前問需於民、事中問計於民、事后問效於民，全過程解說於民”的“三問一說”工作法過程中，光明社區充分認識到，堅持“服務導向”是讓黨員由被動變主動的關鍵。

　　“社區的力量比較單一，很多活動僅靠社區黨員有局限性。”為此，劉雲娟把目光瞄向了社區轄區內單位和社區周邊單位，以加強黨委自身建設為“內環”，以會同駐區單位黨組織共駐共建為“中環”，以聯合周邊農民公寓、高校及單位黨組織互幫互助為“外環”，“三環”共建充實為民服務的力量。

　　社區裡的能人也紛紛出手，張則林愛心幫忙團、李恆敏書法工作室、“法律明白人”老雷工作室……16支各具特色、涵蓋居民生活方方面面的特色服務團隊，不僅使得居民的訴求隨時得到解決，也培養了一支支隨叫隨到的社區治理隊伍。依托各方力量，光明社區黨委深入推進“每名黨員亮身份、亮特長、亮職責，黨員每年至少幫居民做一件力所能及的好事，黨員身份公開、服務承諾公開、公共事務公開、便民服務公開”的“三亮一幫四公開”行動。每年，超1000名各渠道志願者累計為社區居民服務1萬余次。

　　居民說了算，實事辦得更合民意

　　光明社區堅持“服務導向”，居民獲得的是“困難有人幫、事情說了算”的幸福生活。

　　光明社區把目光瞄向社區內原工人俱樂部的閑置樓棟，打算將這裡改造成為新的黨群服務中心。那麼，這棟“新樓”裡需要有哪些設施、又該如何布置呢？

　　“食堂應該放在一樓，這樣老年人進出比較方便。”“社區青少年宮應該大一點，寒暑假學生比較集中。”“還得給工作室找個地方。”……居民們你一言我一語，在居民代表會議上提出各自訴求，最后再通過民主投票，敲定這些社區微實事，居民口中的“新樓”也在2023年10月正式投入使用。

　　這其中蘊含著不少基層治理的群眾智慧。比如，幸福食堂的食材如何配送、食物採取什麼樣的售賣形式、如何定價？對於社區來說，想要做好食堂並不容易。最終，經過居民一致商議，光明社區的幸福食堂交由供應鏈公司一體運營，直接把成熟的商業餐飲模式搬到社區，再根據居民飲食習慣提供“小碗菜”，60歲以上老年人可以辦卡享折扣，社區以外的顧客也可以掃碼付款正常消費，做到服務和商業兼顧，探索形成了社區幸福食堂的良性運營模式。

　　“我們平均每天開展3次志願活動，黨員帶頭做好事，365天‘不打烊’，互愛互敬、互幫互助已在社區蔚然成風。”劉雲娟表示，光明社區黨委將始終牢記“人民群眾的事情就是我們的牽挂”，以黨建賦能，持續提升居民的獲得感、幸福感、安全感。（鄧藝童）

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