就業是最基本的民生。今年政府工作報告對多措並舉穩就業促增收作出了部署，提出要“加強財稅、金融等政策對穩就業的支持，加大促就業專項政策力度”“加強對殘疾人等就業困難人員幫扶”。江西省稅務部門積極行動，落實政策、優化服務，助力企業發展，為更多殘疾人提供就業機會。

江西江南精密科技有限公司是位於鷹潭高新技術產業開發區的一家有色金屬加工、銅材產品及其自動化設備技術研發公司，現有殘疾人員工90余人，佔比29%，主要在銅球、銅塊車間從事包裝和統計工作。2023年以來，該公司享受安置殘疾職工工資企業所得稅稅前加計扣除385.79萬元、安置殘疾人增值稅即征即退額812.08萬元。

“我目前在車間做數據統計，因肢體殘疾，以前也找過很多工作但都沒成功，后來聽稅務局的志願者說有企業在招像我這樣的殘疾人士，當時抱著試試看的態度，沒想到真的被錄用了，一直干到現在。”該公司員工彭文俊提起往事不由感慨，“現在我一年的收入有8萬多元，工作也不算辛苦，生活很有奔頭，真心感謝國家的好政策激勵企業接納我們，讓我們殘疾人群也能勤勞致富。”彭文俊笑著說。

同樣有此感受的還有在贛州市定南縣的張善添。“肢體殘疾也能夠再就業，是我不敢想的。”張善添說。原來，在前不久“定南之窗”的招聘會上，張善添求職四處碰壁，玉禾田環境發展有限公司的財務負責人賴曉花關注到了他，並熱情地向他伸出了援手。

“我們是一家從事道路清掃保潔等公共設施管理的企業，大部分工作沒什麼技術難度。在各項稅惠政策的支持，這幾年發展不錯，就想為這些特殊群體做些什麼。”賴曉花介紹說，公司近年來享受了包括增值稅、企業所得稅等各類稅惠563萬元，因招收25名殘疾人員工還額外減免稅收112.31萬元，這些都是企業為困難群眾提供就業機會的動力。

在江西新余，稅務部門專門為安置殘疾人就業的企業定制了“一企一策”專屬服務，隻要有普適性的稅惠政策或關於安置殘疾人就業的稅費優惠政策出台，稅務部門總是第一時間上門輔導。新余市渝水區稅務部門還經常組織干部深入重點企業、“就業有余幫”高校畢業生就業夜市、就業困難人員專場招聘會等宣傳促就業、穩就業相關稅惠政策，引導企業吸引高校畢業生、退役軍人就業，幫助殘疾人等特殊群體就業。

據了解，江西各級稅務部門積極與當地殘聯、民政等部門建立常態化聯系機制，定期做好人員統計、信息核對、幫扶對接等工作，在企業和殘疾人群之間建立暢通的溝通“橋梁”。同時，通過組織稅費服務團隊上門宣傳、征納互動平台精准推送以及“線上+線下”納稅人學堂培訓等方式，加大稅收優惠政策宣傳輔導力度，讓企業應享盡享政策紅利，鼓勵企業加大對殘疾人員工的招聘力度。2023年，全省累計295戶企業享受安置殘疾人增值稅即征即退金額達8.43億元，有效幫助殘疾人群體穩就業。

“貫徹落實全國兩會精神，促就業、穩就業是全社會的共同責任，我們責無旁貸。”國家稅務總局江西省稅務局有關負責人表示，下一步，全省稅務系統將持續加強部門協作，多措並舉落實落細包括高校畢業生、登記失業人員、殘疾人等在內的重點群體創業就業的扶持舉措，持續把稅惠政策的民生溫度傳遞下去。（陳騰林 楊夏 周寧）

分享讓更多人看到