圍繞立德樹人根本任務，江西財經大學黨委深入貫徹落實習近平總書記關於黨的建設的重要思想，以“映山紅”黨建品牌“聚成一團火，漫山紅遍﹔散作滿天星，北斗領航”的理念，引領推動深化“三個課堂”同頻共振、“五維育人”協調推進、“三進服務”提質增效的黨建育人機制建設。

　　 “三個課堂”同頻共振

　　打造“映山紅”黨員先鋒品牌。連續8年舉辦“映山紅”井岡學子先鋒班，連續11年選派“映山紅”研究生支教團，構建形成“注重黨員選拔、強化黨員教育、推進黨員行動、收獲黨建成效”的培養體系，校、院兩級選拔培養優秀學生黨員500余人。

　　健全“江財紅”思政課程體系。堅持“教室、校園、社會”三個課堂一體化，推動“三個課堂聯動、三類實踐互促”，促進思政教育與專業教育有效融合，將紅色文化教育貫穿大學生黨員培養選拔全過程，將“映山紅”根植學生心中，內化為“江財紅”。

　　深化“江財紅”實踐育人平台。立足地方，打造“萬企調查”項目，組織百個學生團隊深入近千家企業調研。立足青年綜合素質提升，推出“青馬工程學生項目”，推動落實“第二課堂成績單”，做好第三課堂典型示范，推進“五育並舉”。

　　 “五維育人”協調推進

　　國旗日日升。連續34年堅持每日升國旗，參與學生80余萬人次。制定《江西財經大學升挂國旗制度》，安排班級輪流升旗，將其作為新生入學的第一課、軍訓的第一項，學生邁向成人的第一步，錘煉黨性修養的第一站。

　　黨課周周講。校、院兩級黨員領導干部每年至少講一次黨課。通過網絡黨校教育平台、“大學生紅課網”，採取線上線下相結合的形式每周開展一次黨課。近三年，全校各級黨組織共開展線上線下黨課活動6000余項，參與學生15萬余人次。

　　好事月月評。連續34年開展“學習雷鋒一月一評”活動。創新學雷鋒活動機制，變三月學雷鋒為月月學雷鋒。每年評選出10件校園學雷鋒的新人新事。開展“1155”工程，即每年評選10個學雷鋒先進集體、10個雷鋒哥（姐）、50支雷鋒隊、500個雷鋒崗。

　　新苗季季育。完善黨員發展流程，加強對黨員發展工作的指導。黨支部每季度召開支部會議，研究討論黨員發展和黨員教育管理工作。加強指導團組織開展入黨推優工作，加強黨的后備力量建設。

　　紅歌年年唱。連續舉辦40屆“一二·九”大合唱，全校師生及校友代表共唱革命歌曲已成為學校的優良傳統和校園文化經典品牌項目。編印《金曲頌中華——100首愛國主義歌曲精選》，優秀合唱作品在校廣播站持續播出。

　　 “三進”服務提質增效

　　志願服務進主題黨日。著力打造有思想、有干勁、有奉獻的黨員先鋒隊，讓黨員先鋒率先垂范，用行動感染廣大群眾積極向黨組織靠攏。近三年，開展先鋒宣講團理論宣講等各類黨員志願服務活動100余次，培育黨員先鋒200余人，帶動在校學生萬余人次。

　　骨干力量進學生樓棟。推動專職輔導員進樓棟辦公，探索在學生樓棟設置功能型黨組織、推行樓長制改革。建強網格化管理、精細化服務、信息化支撐的基層治理平台，打造新時代高校學生樓棟育人陣地，實現學生工作服務就在身邊，問題不出樓棟。

　　教育管理進畢業年級。著眼畢業動向難跟蹤、教育方式難適應、管理監督難落實、服務關懷難到位等問題，通過在校階段抓好日常教育，畢業階段開展集中教育，離校階段進行跟蹤教育，線上線下聯動，努力破解畢業生黨員從校園到職場教育管理斷層問題，抓好黨員教育的“最后一公裡”。（胡 坤）

分享讓更多人看到