萬載縣就業“萬小法”:筑牢和諧勞動關系基石

為切實維護企業與職工的合法權益,江西省宜春市萬載縣就業之家在建設之初創新舉措,組建專業律師團隊,推出萬載縣就業之家“萬小法”服務項目,為萬載縣轄區內企業和職工提供免費法律援助服務,全力構筑和諧勞動關系。
萬載縣就業之家“萬小法”項目遵循就業法律一體化、團隊專業化、服務個性化、社區互動多樣化的原則,旨在將法律知識細化、普及化,如同春風化雨般滲透到企業與職工日常的工作場景中。通過系統梳理各類勞動法律法規,將其轉化為通俗易懂、實用性強的“小法則”,涵蓋勞動合同簽訂、工資薪酬、社會保險、勞動保護、職業培訓等多個與就業密切相關的領域。
就業之家組建的律師團隊,均由經驗豐富、專業素養高的律師組成。他們不僅具備扎實的法律知識,還對勞動法律實務有著深入的理解和處理能力。對於企業而言,律師團隊定期開展法律講座,解讀最新勞動法律法規政策,幫助企業規范用工制度,完善勞動合同文本,預防潛在法律風險,從源頭上避免勞動糾紛的產生。同時,針對企業面臨的具體法律問題,提供專業的法律意見和解決方案,助力企業在合法合規的軌道上穩健發展。
對於企業職工,律師團隊開通了免費法律咨詢熱線和線上咨詢,職工在遇到勞動權益侵害等問題時,能夠及時獲得專業指導。無論是遭遇不合理的辭退、工資拖欠、還是勞動條件惡劣等情況,律師團隊都會依據法律為職工提供詳細的維權建議,必要時還會協助職工提起勞動仲裁或訴訟,充分維護職工的合法權益。
“萬小法”項目與律師團隊的公益性法律援助服務,相輔相成,成效顯著。一方面,企業通過規范用工,降低了法律風險,提升了管理水平,增強了職工的歸屬感和忠誠度,促進了企業的可持續發展。另一方面,職工的合法權益得到有效保障,能夠更加安心工作,以積極的態度為企業創造價值,形成了企業與職工互利共贏的良好局面。
下一步,萬載縣就業之家將繼續深化“萬小法”項目,不斷完善律師團隊的服務機制,擴大服務覆蓋范圍,為構筑更加和諧穩定的勞動關系貢獻力量,為萬載縣社會經濟的健康發展保駕護航。(李盛德、鄧帥)
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