扎根贛鄱紅土二十二載，太平人壽保險有限公司江西分公司以五年“躍計劃”為全新起點，深耕特色金融文化，堅守“金融為民”初心，錨定誠信經營、民生保障、創新賦能、合規風控主線，持續提升金融服務質效，以堅實保障實力和暖心社會責任，助力江西金融高質量發展、守護百姓民生安寧。

歷經二十余年深耕發展，太平人壽江西分公司已成長為覆蓋全省的壽險中堅力量。截至目前，公司累計總保費突破600億元。公司先后斬獲江西省金融服務貢獻獎、保險業踐行“五要五不”先進集體等榮譽，連續三年獲評“江西社會責任企業”，五次榮獲“江西金融先鋒號”，連續五年獲評“平安建設優秀單位”。

以誠立業、以信致遠。公司堅持將誠信建設融入經營全流程，依托江西紅色資源深耕黨建引領，黨員隊伍從初創14人壯大至260人。搭建從業人員全周期誠信培育體系，2026年累計開展新人培訓179場，覆蓋數千人次，完成近1.8萬筆業務。構建四級網格化“大消保”治理體系，建立快速響應處置機制，客戶服務體驗顯著提升。

秉持義利並舉、惠民利民的擔當精神，公司聚焦民生保障重點領域，針對“一老一少一新”群體推出多款普惠產品，2025年普惠保險保費達12.3億元，風險保額超737億元。深耕養老金融與康養服務，布局多處康養社區，搭建全省居家養老服務平台，積極參與長期護理保險改革。

立足地方發展大局，公司持續引入金融活水賦能實體經濟，截至2025年末，入贛資金達172.98億元。深耕鄉村振興一線，累計投入幫扶資金18.2萬元、完成助農消費94.6萬元。持續優化基層經營體系，搭建內外勤分層培育機制，打造專業化、年輕化高素質人才隊伍。

創新賦能服務升級，公司創新推行遞進式營銷員黨建模式，升級客戶增值服務體系，提供健康、法律、心理關愛等多元服務，組建金融志願服務隊開展近700場公益服務。

站在全新發展起點，太平人壽江西分公司將持續厚植特色金融文化，堅守金融為民初心，深耕保障主業、創新服務模式、嚴守風險底線，以實干擔當持續賦能贛鄱經濟社會發展，守護萬家民生安穩。（黃婷）