“以前想都沒想過，我們盲人也能看電影。”吉安市青原區社區活動室內，一位視障朋友欣喜地說。全國志願服務“四個100”最美志願者、紅五星殘健共融公益中心負責人胡亮，以旁白解說把電影畫面轉化為聽覺信息，補齊視障群體的信息短板。多年來，他帶領社工、志願者走訪動員，邀請殘障朋友走出家門、融入社會。

吉安市永豐縣恩江鎮塘仔角社區公益循環站點裡，居民送來閑置衣物、舊家具，志願者分揀修繕后轉贈困難家庭，一件件舊物承載鄰裡溫情，這是“舊物新生﹒益起愛”項目的日常。一個個暖心小故事，是吉安市以黨建引領“專業社工+志願服務”深度融合，推進“吉有愛”品牌創建，聚力打造“極其有愛”志願之城、以志願力量激活基層治理的生動寫照。

吉安緊扣社工人才培育、志願服務提質增效兩大任務，以“吉有愛”為總牽引，建強社工隊伍、匯聚志願力量，推動暖心服務直達城鄉社區末梢，持續為基層治理注入溫情動能。

人才隊伍是“吉有愛”落地的堅實支撐。吉安構建“動員報考、專業培育、崗位激勵、領域拓展”全鏈條社工人才培育體系，持續壯大社工隊伍、優化人才結構。今年社會工作者職業資格考試報名4460人。當地配套免費線上課程與考前培訓，覆蓋全部考生。全市持証社工近三年增長近3倍，實現跨越式增長，達3987人，含高級社會工作師1人。

校地協同育人持續推進。全市建成8個社工實習實踐基地，聯動井岡山大學、市委黨校搭建實訓平台。依托“薪火共益”專題培訓班，110余名項目負責人夯實實務能力，骨干社工擇優參加省級領軍人才培訓﹔首屆“天工杯”社會工作者職業能力競賽，43支隊伍129名社工同台競技，以賽促學，提升社工實務能力﹔醫務社工、司法社工不斷拓面，井岡山市人民醫院醫務社工項目獲基金會專項資助，檢察院司法社工試點落地﹔新干、安福連續三年入選國家“三區”社工支持計劃，補齊縣域專業服務短板。

依托“吉有愛”品牌體系，織密全域志願服務網絡。當地構建以“吉有愛”為統領、“一縣一品”為支撐的品牌矩陣，井岡山“井岡星火”、遂川“遂心志願”、吉安“義善廬陵”、安福“福萬家”、永豐“永豐永紅”等本土志願品牌遍地開花。市縣社會工作和志願服務聯合會加快實體化運行，3個縣實現聯合會實體運營，全覆蓋建成縣級志願服務統籌協調機制，上下貫通、橫向聯動的工作體系基本成型。

“薪火共益”融合試點，是“吉有愛”重要實踐載體。兩年來，試點項目已服務群眾2.06萬人次。2026年新增29個試點，43個項目共籌款48萬元，其中群眾自發籌資32.8萬元，近萬名群眾參與，培育出遂川“泉心成雙喜”、萬安“禮吟行”、井岡山“映山紅成長營”等一批可復制、可推廣的基層微治理樣板。

數字平台為“吉有愛”賦能增效。吉安升級“吉有愛” 志願服務數字平台，實現注冊、派單、時長登記、積分兌換全流程線上管理，精准對接供需。全市整合4.8萬名黨員組建“吉先鋒”志願隊伍，堅持“一月一主題”，上半年開展志願活動2600余場，高質量完成贛超聯賽等大型活動保障，常態化志願服務格局基本形成。

社工摸排需求、設計方案，志願者落地開展服務。“吉有愛”統籌社工與志願力量，面向殘障人士、青少年、老年人開展專項服務，盤活社區閑置資源，拓寬基層服務供給渠道。社志融合的暖流浸潤城鄉，持續夯實基層治理根基，繪就人人有責、人人盡責、人人享有的社會治理圖景。