常亮“航标灯”，培育政治坚定的“明白人”；常亮“信号灯”，培养干事创业的“担当人”；常亮“探照灯”，培植清正廉洁的“带头人”。崇仁县纪委监委始终坚持严管“自家人”，积极构建纪检监察系统内部监督管理制度和约束机制，从强化内部监督入手，为纪检干部常亮“三盏灯”，严防“灯下黑”问题发生。

　　该县坚持党建引领，组织纪检监察干部开展形式多样的学习，不断提高政治素养，增强政治定力。结合日常工作表现及个人意愿，将全县纪检监察干部全部纳入培养范围，分层分类进行培养。目前已向上级纪检监察机关报送人才培养对象共计60余人次，并建立了培养对象档案。通过选派干部跟案锻炼、跟案学习，安排业务骨干授课，开展业务沙龙，共同探讨解决工作中遇到的疑难问题，营造人人学、人人讲、人人进步的良好工作氛围。出台行为规范，班子成员带头公开签署“廉政承诺书”、更新廉政档案、开展廉政家访，实现严管全覆盖。把监督的“探照灯”瞄准“自家人”，围绕遵守依纪依规依法履职、问题线索管理及处置、办案安全等8个方面对全县15个乡镇纪委、13个内设机构和9个派驻纪检组开展作风“内巡”，督促全体纪检监察干部强化自我约束，转变工作作风，提升工作质效。(周丹)

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