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信丰:以全面对标促改革再深化

2025年04月29日08:30 | 来源:江西日报
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  近日,大族激光科技产业集团股份有限公司和深圳市景旺电子股份有限公司两家投资信丰的头部企业亮相2025年江西——粤港澳大湾区经贸活动。大族激光董事长高云峰在活动中表示,信丰项目建成投产后,产值实现连年翻番,未来将加大投资布局力度,助力信丰打造成全国最大的PCB产业集群之一。深圳市景旺电子股份有限公司董事长刘绍柏表示,将加快推动信丰项目建设,着力把信丰工厂打造成行业内智能化、数字化程度最高、效率最高、成本最低、排放最少、效益最好的工厂,以及新质生产力的标杆企业,并带动更多产业链上下游相关企业到信丰投资兴业、抱团发展。

  这是信丰县融入粤港澳大湾区的鲜活事例。作为深赣结对合作的十个县(市、区)之一,近年来该县重点围绕科技创新、营商环境、政务服务、基层治理等方面全面掀起对标深圳规则规制改革热潮,推动对标深圳规则规制改革工作走深走实。

  科技创新添活力

  近日,走进朝阳聚声泰(信丰)科技有限公司研发部,研发人员正探讨产品技术问题。该公司研发部经理郭智华介绍,研发团队自主研发的智能声纹传感器、MEMS传感器等主导产品,突破了稳定性、语音识别率等关键技术难点,实现了信噪比技术全国领先,每年可为企业新增近1.5亿元的销售收入。

  企业科技成果顺利转化的背后,离不开政府相关部门在政策引导和服务支持上的积极作为。信丰县大力实施科技赋能行动,强化科技创新支持。一方面,充分利用深圳的创新资源,发挥粤港澳大湾区招才引智工作站作用,协同引进3名国家级、20名省级高层次人才。鼓励引导20余家企业在粤港澳大湾区设立“科创飞地”,实现研发在粤港澳大湾区、生产在信丰。另一方面,针对企业申报县级科技计划项目立项难、验收难、时间跨度长等问题,该县探索实施“以赛代评”科技立项新模式,以高规格赛事为载体,由大赛结果直接决定补助对象,优化科技项目申报流程,大大减轻企业负担,让科技立项成为连接企业创新研发与成果转化的“高架桥”,为县域深化科技体制改革助攻赋能。

  同时,该县多渠道加强人才引培,实施“柔性引才”机制,引进35名高校科研院所高层次人才,为企业带来前沿技术和创新理念,并与华南理工大学、电子科技大学等46所高校建立合作关系,搭建校企合作平台30多个。目前,该县拥有市级以上创新平台118家,数量居赣州市前列。

  “多次跑”到“高效办”

  前不久,家住信丰县嘉定镇的林女士通过登录政务服务网在出生一件事专区成功办理了新生儿相关事项,在该县政务服务中心办证窗口领取到了新登记的户口册。“以前需要跑几个部门,现在在手机上一次性递交相关材料就可以直接拿到证件,非常方便。”林女士说。

  信丰县牢固树立“大湾区能做的,我们也要能做到”理念,以“高效办成一件事”为抓手,持续深化“放管服”改革,通过整合事项、优化流程、数据共享、部门协同,全面对标深圳政务服务规则规制,简化不必要的审批环节,推出215项提升措施,136项政策“免申即享”,894项政务服务实现“免证办”。承接市级“市县同权”改革事项108项,率先推行“乡镇扩权赋能”,推动政务服务从“能办”向“好办、快办”转变,切实提升企业和群众的获得感、满意度。

  今年,该县在出入境服务领域对标深圳先进经验,上线了信丰县出入境管理部门一体化平台,群众办理出入境证件实现信息线上流转,告别纸质材料提交,30分钟内就能完成档案生成,大大节省了群众的时间与精力。同时,工作人员在群众办证过程中提供一对一的贴心帮助,从咨询引导到办证流程,都以高标准、严要求规范自身,努力缩小与深圳等地的服务差距。

  以“智治”促“善治”

  林桦是信丰县城市社区健康路社区的网格员,笔者见到她时她正在电脑前报送当日的网格走访情况。此前,林桦在走访时遇到了一名神情恍惚的八旬老人,面对询问无法正常回答,仅知晓姓名时,她依靠“信速办”数字化平台查询信息,迅速联系到老人家属。数字平台的引入,打破了传统治理的局限性,有效提升了服务的质量。

  该县全面对标学习深圳,以改革促进城市治理体系和治理能力现代化,通过技术手段推动社区治理的数字化转型。社区网格员在走访中对居民的信息变动情况、意见诉求、安全隐患、矛盾纠纷进行了解,并实时录入“信速办”数字化平台,对于社区居委会解决不了的问题,由“信速办”数字化平台流转到城市社区党工委,城市社区党工委启用部门联动机制,协调相关部门进行联合解决,构建起了“线上+线下”的群众诉求化解模式,形成了群众线上点单、平台派单、网格接单线下处置的“线上+线下”治理模式。2024年,“信速办”数字化平台上报事件8488件,其中社区居委会解决7639件,城市社区党工委联合职能部门解决849件,解决率达89%。

  针对新兴领域、新业态新就业群体的特点和实际,该县坚持党建引领,不断创新工作理念、思路和方式,以体制机制创新为关键,引导新就业群体积极融入基层治理。目前,该县已有112名外卖小哥、滴滴司机等新就业群体化身“流动网格员”,成为平安志愿者,积极参与文明城市创建、安全隐患排查,有效提升了社区治理能力。(吴博涛)

(责编:邹玢琦、邱烨)

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