六月的赣南大地，两场别开生面的干部教育活动正在定南县展开。该县聚焦重点群体，创新教育方式，推动作风建设取得实效。

沉浸式教育触动心灵

在岿美山镇知青主题人才驿站，经济发展办负责人魏晨被泛黄日记本上"甘洒热血写青春"的字迹深深触动。通过"看实物+听故事+谈使命"的沉浸式教学，干部们真切感受到知青们战天斗地的奋斗精神。"95后"干部欧阳慧在留言簿上写道："这些画面让我明白作风建设永远在路上。"活动后，干部们自发组建3支便民服务队，为群众解决实际问题12件。

制度化教育筑牢防线

30公里外的龙塘镇，40余名年轻干部正围绕"凝聚青春力量 筑牢作风防线"展开讨论。该镇构建"理论+警示+实践"三维课堂，通过典型案例剖析、老干部经验分享等方式，推动作风建设走深走实。目前已有43名年轻干部在防汛救灾等急难险重任务中冲锋在前。

创新机制成效显著

两镇创新实践取得明显成效：龙塘镇"青蓝结对"机制促进经验传承；岿美山镇"学查改"闭环管理推动问题整改率达85%。

"我们将推广'定制化+场景化'教育模式，推动学习教育成果转化为发展动能。"定南县委组织部相关负责人表示。这种将抽象教育转化为具体实践的做法，为基层干部作风建设提供了新思路。（张睿）

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