4月9日，江西省樟樹市召開駐企服務專員出征會為即將奔赴企業發展一線的優秀年輕干部加油鼓勁、誓師壯行。通過"理論授課+現場教學+案例分析"三位一體培訓體系，開展惠企政策解讀、產業項目申報實務等專題培訓，做好能力筑基、服務賦能、作風淬煉、實戰准備，著力打造懂產業、通政策、會服務的專業化助企隊伍。

該市在廣泛征集企業需求的基礎上，組織鄉鎮（街道）、工業園區等單位優秀年輕干部，通過個人申報、單位推薦、崗位匹配等程序，共選派27名駐企服務專員赴企業一線開展工作。主要承擔宣傳黨的政策、指導企業黨建、推動企業創新、提供人才服務、強化綜合協調等工作職責，切實當好黨建引領的“指導員”、人才工作的“組織員”、政策落地的“宣傳員”、助企紓困的“服務員”，旨在實現“企業得實惠、地方增活力、干部長才干”的目標。

通過建立“服務專員點單、部門單位接單、及時上門服務”機制，由工信、科技等職能部門對收到的點單問題，及時組織相關業務人員上門服務，確保專員“接得住問題、拿得出方案”。對需多部門聯合解決的復雜問題，由組織部牽頭，7個工作日內明確解決路徑，破除體制機制壁壘。

同時，建立“月小結、季調度、年考核”制度，加強工作聯系指導和實績考評，督促駐企服務專員發揮應有作用。讓服務專員把企業發展一線作為追逐夢想、實現抱負的“夢工廠”，全身心在駐企服務一線揮洒汗水、貢獻才智，在服務企業的火熱實踐中書寫青春華章。（余姝瑤）

分享讓更多人看到