拖拽鼠標調試AI分鏡、敲擊鍵盤優化短劇配音、圍坐復盤成片細節……7月14日，位於南昌高新區就業之家服務綜合體的AIGC（人工智能生成內容）數字產業人才培養中心內，一派繁忙的實訓景象。這裡沒有照本宣科的傳統講台，隨處可見復刻企業項目組的協作工位，每名學員都手握商業短劇真實訂單任務。

作為南昌高新區“技能照亮前程”培訓行動的重要載體，該中心實行“入學即入職、實訓即上班”的實戰育人模式，精准補齊AI短劇產業人才缺口，依托深度產教融合，培育可直接上崗的實戰型技能人才，為區域數字經濟發展注入新動能。

對接企業，貼合行業需求

“調研顯示，2026年一季度AI漫劇相關崗位需求同比上漲近七成，行業人才缺口大，但能直接上手實操的從業者寥寥無幾。”南昌高新區就業之家項目負責人劉盛一語道破當下行業人才供需矛盾。隨著AI短劇、漫劇成為數字內容產業新風口，省內不少影視、新媒體企業普遍面臨招工難、育人周期長的難題。

據了解，當前市場多數求職者僅掌握基礎軟件操作技術，缺乏完整項目實操經驗。企業新招人員需投入1至2個月進行崗前培訓，人力、時間成本高。為精准疏通產業人才供需堵點，今年以來，南昌高新區深耕技能人才培育工作，高標准建成AIGC數字產業人才培養中心，搭建起政府引導、企業參與、院校協作、國企平台運營的產教融合體系，定向培育AI短劇制作技能人才。

為避免學用脫節，該中心以企業崗位標准劃定教學內容，主動對接國內頭部短視頻平台與本地十余家短劇制作企業，梳理AI劇本創作、AI視覺設計、音視頻合成、全流程項目運營四大核心崗位用人標准，將企業真實用工要求融入整套教學方案。課程同步緊跟行業更新迭代，將全新AI工具、熱門短劇敘事手法實時納入實訓內容，切實破解傳統培訓“學成后跟不上行業發展節奏”的痛點。

上手實操，工位即是課堂

“學員剪輯、渲染的每一段素材，都是企業待交付的真實商業訂單。”實訓教師樂心珮介紹，中心始終秉持“引產入教”理念，打通課堂與職場的界限。學員入訓當日便劃分項目小組，完整復刻企業流水線：從拆解客戶需求、生成AI腳本、渲染剪輯畫面，到交付成片、復盤優化，全流程還原企業真實工作場景，各環節均由5年以上從業經驗資深導師全程帶教。

目前，江西飛行學院89名學生正在該中心開展為期6個月的系統化實訓，大數據技術專業大二學生黃翊軒便是其中一員。“現在AI短劇行業就業前景十分廣闊。此前學校舉辦宣講會，我報名后先參加了校內前置培訓，7月正式進駐項目組。”黃翊軒說，“這裡培訓全程免費，僅需自行承擔食宿費用，最難得的是告別紙上談兵，進組就能參與真實商單制作，我參與創作的短劇已經上線各大平台。”

“參與真實商業項目實訓，能推動學員全方位成長。”樂心珮表示，實戰化訓練可同步錘煉學員全鏈路實操能力、職場適應能力與作品儲備能力，補齊從業者“隻會操作工具、無法獨立產出成品”的弱項，幫助學員完成從業界新手到適配崗位人才的轉變。

打通路徑，畢業直達職場

該中心構建“產業需求導向、項目實訓主導、技能認証賦能、定向訂單培養”四位一體培育體系，打通“培訓、認証、就業”全鏈條保障渠道，搭建穩定人才輸送通道。學員結業后可考取人社部門職業技能等級認定，憑借官方資質提升求職競爭力。

江西旅游商貿職業學院應屆畢業生陳若琪，今年1月來到這裡實訓，系統學習AI劇本創作、智能視頻生成等核心技能。經過數月理論學習和全流程實操打磨，她順利考取人工智能訓練師（高級）職業技能等級証書，成功簽約中心擔任實訓教師，實現畢業即就業。

該中心還與多家頭部平台、本地企業簽訂定向培養協議，企業深度參與課程設計與考核評定，考核合格的學員可直接輸送至對應崗位。

數據顯示，該中心自2025年底投用以來，累計招收學員1600余名，已向省內外科技、文化企業輸送AI數字技能人才超1000人，這些人才在南昌本地入職起薪4000至6000元，積累項目經驗后薪資提升空間可觀。多家合作企業反饋，中心輸送的學員上手快、實操扎實，可大幅縮減企業新人培訓成本。

劉盛表示，當地將持續推進“技能照亮前程”培訓行動，擴大AIGC實訓規模、開拓數字內容實訓新賽道，不斷優化產教融合培育模式，以持續穩定的高技能人才供給，助推區域數字產業集群高質量發展。（記者 侯藝鬆）