近日，在全南縣中寨鄉金苒鴿文化產業科技園，玉舍村黨支部書記林太金舉著手機走進鴿棚，一邊拍攝養殖實景，一邊介紹崗位待遇，不少村民在線觀看並留言咨詢。

這是全南縣探索黨建引領基層就業服務新模式的一個縮影。今年以來，該縣推出“村黨支部書記直播帶崗”公益招聘活動，組織村黨支部書記走進企業實地探崗、線上出鏡推介，走出一條“黨建搭台、主播牽線、供需對接、多方共贏”的就業服務新路徑。

“以前招工，只能靠廠門口貼告示，很多人根本看不到。”江西百視光學有限公司人事經理陳麗群說，現在村黨支部書記走進車間直播，崗位看得見、問得清，招工輕鬆多了。過去，一些鄉村企業招工渠道單一、信息傳播范圍有限，求職者對崗位內容、薪資待遇心裡沒底，“人崗錯配”現象時有發生。為此，全南縣把就業服務陣地前移，讓熟悉村情民意、群眾信得過的村黨支部書記當起“主播”，把招聘現場搬到生產一線。

群眾願意信、企業願參與，靠的是一套可核驗的信任機制。全南縣建立“先探崗后推介”工作機制，村黨支部書記直播前須深入企業實地走訪，核實薪酬待遇、工作環境、食宿條件等關鍵信息，確保推介內容真實准確﹔直播中重點回應群眾關心的加班時長、社保繳納、通勤距離等問題，做到即時回應、當場解答。通過這一機制，村黨支部書記成為群眾信得過的“就業紅娘”，崗位信息也變得可查詢、可核驗。

“直播不能一播了之，關鍵要把崗位送到人身邊。”全南縣就業創業服務中心主任王麗說，做好直播帶崗，既要深耕直播內容、做實崗位推介，更要做優配套服務。直播結束后，相關部門跟進做好報名登記、組織面試、入職回訪等工作，形成服務閉環。

從“線下招聘”到“雲端帶崗”，從“人崗錯配”到“精准對接”，一場場“村黨支部書記直播帶崗”活動，正把全南縣的黨建優勢轉化為就業服務優勢，讓就業“春風”吹進千家萬戶，助力群眾端穩“飯碗”。（廖瑩君 李永貞 記者 蘭春）