邮储银行上饶市分行紧密围绕中心工作，深化“1+3+N”党业融合体系，强化党建赋能，着力将党建工作的“软实力”转化为推动业务发展的“硬支撑”，扎实推动党建工作与经营发展同频共振、同向发力。

打造思想引领的“内驱力”。该市分行领导干部通过中心组、党委会等形式带头深入开展集中学习研讨，持之以恒用理论武装头脑、指导实践、推动工作。通过探索运用专题研讨、情景教学等方式，让理论学习既“触手可及”，又“入脑入心”。该市分行辖内各基层党支部通过“三会一课”、主题党日等，以及通过中邮先锋等线上平台扎实开展创新理论学习研讨，并切实将学习成效转化为推动工作的具体行动举措。

激发基层支部的“战斗力”。该市分行通过实施党务干部常态化培训、按月检查支部材料、细化组织生活清单等措施，构建基层党支部“运行标准化、治理精准化”的管理体系，强化标准化规范化建设。严格执行组织生活制度，采取互动交流、榜样教育、体验管理等鲜活形式，将“灌输式”教育管理转变为“主动式”参与行为。认真落实党员骨干“双培养”机制，不断优化队伍结构，在业务一线彰显先锋本色，充分激励广大党员、入党积极分子、发展对象以及团员青年在奋力推动系统化高质量发展中作示范、勇争先。

提升党业融合的“向心力”。该市分行不断深化党建品牌培育，深化打造“党旗领航-支部赋能”品牌，不断创新工作思路、强化特色优势、丰富活动载体、夯实阵地建设。精准把握党业融合切入点，以党建推动业务发展，以业务检验党建成效。积极探索“党建+业务”深度融合模式，今年以来，相继启动开展“党建领航-零售攻坚”零售信贷大发展活动、“聚力破题 赋能发展”青年论坛活动、“党旗领航 赣出精彩”主题实践活动等，不断总结经验，形成长效机制，推动党建与业务在“共建共享”中实现双提升。（邱方明）

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