夜幕降临，上犹县茗馨广场凉亭里，一场“网格夜话”热烈开展。机关在职党员与居民围坐交流，认真记下小区治理、民生配套等诉求。“走出办公室、坐到群众身边，才能找准民生痛点，把服务做到群众心坎上。”一名参会党员的话语，道出全县机关党员下沉一线的工作导向。

　　近年来，上犹县锚定打造“让党放心、人民满意”模范机关目标，以“五强五促”为总抓手，持续深化“四强”党支部创建，把“如我+”行动作为转作风、优服务的核心载体，引导机关在职党员走出办公室、下沉一线，把组织活力释放在治理前沿、党员作用发挥在服务阵地，推动机关党建成果转化为基层治理实效、产业发展动能。

　　抓实模范机关创建，筑牢下沉服务组织根基

　　上犹县坚持把“五强五促”贯穿模范机关建设全过程，紧扣强思想、促政治过硬，强基础、促组织过硬，强落实、促服务过硬，强纪律、促作风过硬，强执行、促效能过硬五项内容，不断夯实机关党建根基。

　　建强支部堡垒是首要任务。全县机关党支部全面对标政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强的“四强”标准，抓实党建“三化”提质升级，把党员下沉服务群众纳入支部年度重点任务，把一线服务实绩作为党员民主评议的重要内容，倒逼党支部从“机关支部”向“服务支部”转型，让每个支部都成为引领党员下沉的坚强战斗堡垒。

　　各党支部依托主题党日、组织生活会，常态化组织党员深入乡村、社区、企业开展走访调研，用好“网格夜话”“屋场夜话”载体，面对面收集群众诉求，把群众呼声变成党员下沉服务的任务清单。

　　做深做实“如我+”行动，倒逼干部主动下沉服务

　　破解机关“衙门作风”，关键在于换位思考。上犹县把“如我+”行动作为锤炼干部作风、推动党员下沉的主抓手，组织机关党员干部化身办事群众、企业经办人，沉浸式体验政务办事流程，直面办事堵点、服务短板。

　　“真是身临其境才有体会。”上犹县行政审批局党组书记曾薇在窗口体验后感慨。她先后以普通群众身份办理社保登记、营业执照变更，发现高峰期个别窗口存在排队长、材料重复提交的问题，随即与同事一起梳理整改，推动相关事项“一窗受理”，办理时限压缩近一半。像曾薇一样，不少党员在换位体验后深有感触：“坐在办公室只能看到书面材料，亲身走一遍办事流程，才真正体会到群众办事的难处。”

　　从窗口服务延伸到基层治理，“如我+”行动不断拓展服务场景。各机关单位党组织扎实做好与城市社区、非公企业结对共建，落实共建任务，督促在职党员常态化到社区报到，主动认领微心愿、参与志愿服务、结对帮扶困难群众。围绕玻纤新型复材产业链发展，机关党员深入企业车间走访调研，上门宣讲惠企政策，现场协调用工保障、项目审批等难题，助力打造“清新上犹”营商环境。

　　用好兴趣小组载体，丰富一线志愿服务场景

　　坚持严管厚爱结合，在抓实作风建设的同时，上犹县直属机关工作委员会组建犹江书画苑、心理疏导、摄影采风、文体健身等6个机关兴趣小组，吸纳800余名干部跨单位参与，坚持“兴趣搭桥、服务为民”，把文体活动与一线志愿服务紧密结合。

　　书画小组走进乡村社区义务书写春联；心理志愿服务队深入小区、企业开展心理科普疏导；摄影志愿者奔赴项目现场、田间地头，用镜头记录乡村振兴发展图景。兴趣小组跳出单纯文体娱乐的局限，把活动阵地搬到基层一线，既舒缓干部身心压力，又拓宽党员服务群众渠道，持续激发机关干部下沉服务的内生动力。

　　聚焦一线实干练兵，检验党员先锋成色

　　防汛救灾、项目攻坚、矛盾调解、文明创建……基层一线成为淬炼党员党性的练兵场。在急难险重任务面前，机关党员主动组建突击队，亮身份、冲在前；在邻里纠纷、民生帮扶一线，党员志愿者常态化值守，把矛盾化解在楼栋、把关怀送到家门口。

　　为防止下沉服务流于形式，各机关党组织严把服务实效关口，杜绝走过场式走访，引导党员立足岗位办实事，把下沉服务和业务履职融为一体，推动机关工作由“坐等办事”向“上门服务”转变。（肖连福）