江西宜黃:探索醫聯體新模式 助力人才“扎根”
近年來,江西宜黃縣人民醫院以創新“醫聯體”機制為核心,始終探索“醫聯體”新模式,加強上下聯動,柔性引才,注重人才隊伍培養,快速提升整體醫療服務水平,提升當地醫療資源共享服務能力,不斷推動醫院高質量發展。
加快醫聯體建設,多層次發力紓解百姓“看病難”。宜黃縣人民醫院積極探索緊密型醫聯體發展建設,圍繞民眾“看病難”“看病貴”、基層優質醫療資源不足等問題,探索緊密型醫療聯合體建設,讓老百姓在家門口從疾病預防、治療到健康管理的全流程中,享受資源緊密、專業化、一體化的醫療服務。對此多次與縣衛健委、醫保局、醫療機構代表共同舉行座談交流會,探討如何在原有基礎上,推進醫聯體建設向縱深發展的計劃和方案打造多級醫療機構聯動模式,促進優質醫療資源向基層下沉,加快醫聯體建設,方便群眾就醫,讓群眾足不出縣即可享受到省、市級專家診療服務,提升轄區內醫療衛生能力與服務水平,紓解百姓“看病難”問題。
依托醫聯體平台,提高基層人才隊伍專業素質。宜黃縣人民醫院始終把基層醫療衛生機構人力資源狀況放在首位,針對衛生人才隊伍的“三低”問題,對醫療衛生人才隊伍建設等相關問題進行把脈、診斷、開方,結合實際打造人才“孵化器”,做好人才培養、醫聯體建設工作,提升人員整體的能力素質,通過上級醫院專家下基層、基層人才進入上級醫院進修的雙向交流機制,帶動基層衛生人才整體素質的提升。同時深入開展城鄉對口支援工程,實現從“輸血”到“造血”的轉變,創新招聘程序,放寬學歷崗位要求,對於部分緊缺的專科、輔助學科的專業人員及本科以上醫學院校畢業生,實施政策優惠,使其直接入編入崗,培養一支願承擔、有能力、可支撐的本土衛生隊伍。
加強醫聯體合作,打通服務群眾“最后一公裡”。宜黃縣人民醫院通過與行業聯建,將醫療服務有機結合起來,有效縮短醫療服務與人民群眾距離。注重與省內三甲醫院建立技術合作聯系,與省內多家三甲醫院聯盟簽訂技術合約,與南昌大學二附院、江西省人民醫院、江西省腫瘤醫院、撫州市第一人民醫院等建立合作機制,匯聚了省內10余名知名專家、教授,成立"專家工作室"。近期與南昌市第九醫院合作成立“陳川英專家團隊工作室”,有效提升縣醫院肝病及傳染病疑難病例的診療水平,對培養專業隊伍、提升科研能力、擴大醫院影響力將有著積極的促進作用,努力打造出一支更加優秀的肝病與傳染病診治團隊,讓群眾享受更多健康福祉,更好地服務廣大基層群眾。(吳俊鵬 姜夢瑤)
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