功以才成，業由才廣。

　　“實施更加積極、更加開放、更加有效的人才政策”“推進高水平人才高地和吸引集聚人才平台建設”“加大對青年科技人才支持力度”……

　　今年政府工作報告中，“人才”一詞的高頻出現，讓全國人大代表、中國科學院院士、南昌大學校長陳曄光很有感慨。3月6日下午，在江西代表團開放團組會議上，他就如何激發科研人員創新動力和活力，向大家分享了他的個人體會和思考。

　　從近年來國家相關部委出台的舉措，到我國在全球創新版圖中顯著增強的影響力，陳曄光話裡話外透著欣喜。不僅如此，他還講述了他來江西近兩年的感受：“我深切感受到江西省委省政府對科技創新和人才工作的高度重視，科研人員的創新環境和條件越來越好。”

　　當前，江西發展正處在厚積薄發、爬坡過坎、轉型升級的階段，比以往任何時候都更需要科技進步、人才支撐、創新引領。營造良好科研環境和創新生態可以充分激發人才活力，更有利於激發創新發展動能。陳曄光建議，要持之以恆加強基礎研究，完善科研評價體制機制，完善青年人才培育機制，進一步發揮高齡科研工作者的科研創新活力。

　　陳曄光的發言，讓全國人大代表、省水利科學院水土保持研究所所長鄭海金感觸頗深。她在筆記本上不時記下要點，並在會后和其他代表交流。科技人才尤其是青年科技人才的成長成才是她關注的話題之一。“年輕人最有創造能力，也最具有創新潛力。厚植成長成才沃土，讓更多‘小荷’露出‘尖尖角’，為科技創新注入源源不斷的活力。”鄭海金坦言，對青年科技人才的培養要多持包容心態。她建議，用人單位可通過設立科研啟動資金等科研資助渠道，對優秀青年科技人才通過定向委托等方式，持續滾動支持具有較高預期影響的科研課題，讓青年科技人才能夠將開創性研究思路盡早付諸實踐，並給他們一定的容錯空間，不拔苗助長。此外，發揮單位成熟科學家傳幫帶作用，或柔性引進知名專家學者為學科引路，助力青年科技人才豐滿創新羽翼。

　　高校，也是青年科技人才主要聚集地。全國政協委員、江西農業大學副校長劉木華在工作中，十分注重與青年科技人才的交流。“科研是探索未知，這個過程拼的是堅持，拼的是心中那股熱愛。可現實中，青年科技人才會面臨著工作、生活等多方面的壓力。我們要做好他們的思想引導工作，使其涵養家國情懷,腳踏實地工作，做出既‘頂天’又‘立地’的科技成果。”劉木華說。（全媒體記者 齊美煜）

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