江铜高质量推动党史学习教育走在前列

江铜集团党委把党史学习教育与“三年创新倍增”结合起来，高位推动、扎实推进，一季度有望实现营收破千亿、利税稳步增长“开门红”。截至目前，集团总部和下属29个直属党组织党史学习教育全面启动。

“678+N”下好上下联动“一盘棋”

围绕“六个一”增动力。通过“建设一个党建展馆、出版一本党建书籍、拍摄一部党建宣传片、制作一个新版党建PPT、评选表彰一批党内先进典型、举办一次党建成就展览”，引领带动广大党员干部职工勇于攻坚克难、全面深化改革，持续推进公司高质量发展。

围绕“七个一"强定力。通过“过一次政治生日、 做一次义务奉献、阅读一本党史书籍、对标一个先进人物、 参与一项创新实践、掌握一门新知识新技能、提出一个合理化建议”加强党性锤炼，激发广大干部职工立足岗位建功立业，为公司“三年创新倍增”目标实现贡献力量。

围绕“八+N件实事”聚合力。办好建立职工补充医疗保险，为职工看病就医提供多重保障；发挥职位体系作用，畅通职工职业发展通道；完善帮扶送温暖制度，继续开展好职工子女高考优秀生奖励、金秋助学、医疗互助等工作; 加强文体娱乐设施建设，兴建学习阅览、体育运动场地；广泛开展各类志愿活动，支持公益事业发展；走访慰问困难党员、高层次人才等，积极排忧解难；关爱职工健康，规范优化职工健康体检；配合地方政府做好生活后勤社会化改革，大力支持社区建设等八件实事，持续巩固党群干群关系。

加工事业部“铜心分拣物料”党日活动

“党史晨读”固元气。坚持学原文、悟原理，用好重点著作、读本和指定书籍，江铜百泰公司党支部把学习党史作为每天“第一件大事”，利用每日早调会人员集中的时机，开展“党史晨读”活动，开启元气满满、能量充足的每一天。据统计，江铜集团总部及所属二级单位发放党史学习书籍共计7656本。

“移动课堂”添生气。用好线上课堂，江铜集团公司总部利用江铜党建APP、江铜OA新闻中心等平台发布微党课微视频6期；25073人次通过“江铜E家亲”平台参与党史学习；1200多名团员青年参加线上党史学习教育活动。用好线下课堂，德兴铜矿积极推进新时代文明实践中心建设；贵溪冶炼厂组织讲百堂党课；城门山铜矿领导班子及二级单位党支部书记等28人交叉讲党史故事；武山铜矿下属采矿车间团员青年开展“党史天天学”活动；金融事业部两级领导干部在烈士陵园前重温入党誓词。截至目前，公司两级领导班子开展党史专题学习22次。

“技术党课”增底气。德兴铜矿精尾厂党员、劳模赵银保与党员们分享了他在党组织的关怀引领下，传承红色基因和优良传统，从一名普通钳工成长为“行业工匠”的亲身经历，并为大家上了一堂含金量满满的“技术党课”， 进一步增添身边党员干部锐意进取破难题、敢于担当做标杆的心气底气。

办好实事凝聚创新倍增“一股劲”

坚持人本需求导向。通过调研、座谈等方式，了解员工诉求，江铜集团总部明确要为群众办好“建立职工补充医疗保险，为职工看病就医提供多重保障”等“八件实事。3月下旬，江铜集团赴德铜、贵冶、研究院、铅锌公司、城门山铜矿就职工书屋建设开展现场调研，了解现状及建设现代职工书屋的条件、员工的需求和意愿，并在全公司开展困难职工调查摸底工作，为下一步修订完善公司帮扶送温暖办法奠定基础。

坚持基层拓展延伸。在配合完成公司总部8件实事的基础上，各二级单位通过多渠道了解和收集员工意见， 自主梳理、识别惠民实事38件。如：德兴铜矿要办好篮球场等体育设施的维修、提高员工班中食堂用餐质量和满意度、提高职工休养标准；贵溪冶炼厂为全厂职工购买“意外大病综合险”，深化职工疗养工作，提高职工抵御意外风险能力，共享企业发展红利；城门山铜矿要为职工群众修缮进矿公路和单身公寓；铜箔党总支要规划扩建机动车停车场， 扩建扩容电动自行车停车棚等实事。

坚持发挥党支部成斗堡垒作用。德兴铜矿建设公司党总支将支部建在重点项目上，确保“祝家调节库施工现场”等重点项目有序推进；省级示范党支部贵溪冶炼厂电解车间党支部紧扣车间重点工作，集党员之智，解车间所需，坚持组织党员义务割胶皮，至今累计节约成本100万元。