在江西省宜春市上高县乡村振兴一线，有这样一群身影，他们入户讲解惠民政策架起党群之间的连心桥，他们在寒冬腊月里逐个给孤寡老人发放御寒物资，他们头顶烈日行走在田间地头教授群众生产知识，他们带领致富把希望“种”进群众心里……他们就是上高县驻村工作队的干部。

今年9月，来自省、市、县三级选派的36个驻村工队108名优秀干部接过乡村振兴接力棒，奔赴上高县乡村振兴一线担任驻村第一书记及队员。在第二批主题教育中，上高县充分发挥全县驻村干部“三带头”示范作用，着力破解党员学习、产业发展、民生实事等方面的难题，让驻村干部驻村更“驻心”，推动主题教育在基层走深走实。

带头开展学习，着力破解党员日常学习难题

制定一次学习计划，统筹安排村党支部学习；组织一堂党课，让农村党员学实党的理论精神；举办一场座谈交流，让党员群众为村庄发展建言献策；拨打一通电话督导，督促流动党员积极向组织报到；开展一轮送学上门，帮助年老体弱党员学习……这是在第二批主题教育开展以来，江西科技师范大学派驻上高县泗溪镇洋港村第一书记张义萍列出的学习计划。

从“小事”做起、把“小事”做好，是上高县驻村工作队抓牢抓实主题教育党员理论学习的点点滴滴。

“我们要加强理论学习，才能够更好地指导村党支部开展工作，也有益于我们更好的开展乡村振兴工作……”张义萍在支部讲党课时说。

驻村以来，洋港村驻村工作队始终把带头“学思想”作为贯彻始终的主线，把加强基层党组织建设作为帮扶的首要任务，坚持全方位谋划、细微处着力，久久为功办好每件“小事”，努力让党组织战斗堡垒更加牢固、乡村振兴“主心骨”更加突出。

驻点村党员的日常教育怎么开展？流动党员如何参与到主题教育？上高依托“三会一课”、主题党日，积极运用线上学习载体抓实抓牢驻点村党组织及党员日常学习，创新探索建立在新兴领域一线开展“送学上门 走‘新’入‘心’”活动，着力加强流动党员的学习管理，全面激活党组织“肌体细胞”。同时，组织驻村工作队员深入农家小院、凉亭桥头等宣传讲解党的路线、方针、政策，全方位了解群众诉求、帮助纾困解难，推动党的各项决策部署全面落实到位、切实发挥效益。

带头干事创业， 着力破解产业发展难题

“我们村林地多耕地少，种植业规模发展受限，村民收入主要以外出务工为主，村集体经济发展缓慢。”面对困境，南港镇萤火村党支部书记黄圣苟头疼不已。

为破除增收渠道单一、发展后劲不足的困境，上高针对重点帮扶村具体情况，通过资金投入、项目布局、金融保险、社会帮扶等方式，补短板、强弱项、夯基础、缩差距、促发展，充分发挥好驻村第一书记和工作队这支力量，推动资源倾斜支持帮扶，帮助群众解决急难愁盼问题，让乡村振兴实绩更有温度、民生答卷更有厚度。

今年，萤火村驻村第一书记漆旭坚通过前期调研，流转闲置山林，建设香猪养殖基地，现有大小香猪58头，村集体经济预计可增收3万余元。

在镇渡乡罗溪村，驻村第一书记陈孔嘉积极为村“两委”出谋划策，以原有的100KW光伏电站为依托，开发出适合本村的公益性岗位5个，再依托本村山好水甜的优势，打造出了200亩白莲特色种植产业振兴基地，解决了10名村民就业问题，探索出一条“产业+就业+农村环境治理”的乡村振兴之路。今年，罗溪村集体经济经营性收入可达到二十余万元。

上高县充分发挥驻村第一书记和工作队员“桥梁纽带”作用，因地制宜帮助农户谋划培育特色种养殖、农产品加工等产业，不断厚植产业发展根基，壮大村级集体经济，切实让老百姓的钱袋子“鼓”起来。

带头检视整改， 着力破解民生实事难题

“行政村一直没有村医，村民看病不方便”“村里那口池塘可以种点莲藕增加村级集体经济”“别的村发展了养殖生态鱼、艾草加工等产业，我们也应该根据实际谋划。”近日，在南港镇小坪村部，宜春市人民检察院派驻南港镇小坪村驻村工作队队员和群众围坐在一起，以“板凳会”的形式，热烈地开展驻村干部“三互”评比。

一张板凳、一本笔记，围起一个“互评圈”。上高把问题整改贯彻主题教育始终，利用“板凳会”“驻村夜访”“群众夜话”等形式，对照巩固拓展脱贫攻坚成果“互学、互查、互评”调研细则要求，组织驻村干部开展相互评比，从民生实事着眼、群众所需着手、民心所向发力，与群众共同提炼出各项工作的好经验、好做法、好典型，把准农村工作的“脉搏”，让“民声”落地有声。

上高县将解决民生实事问题作为开展主题教育的落脚点，动员全县驻村干部开展联村访情促振兴活动，采取入户走访、召开群众座谈会、院落会等方式，重点围绕当前乡村振兴、基层治理、为民服务等方面收集意见建议50余条，解决问题和提供服务280余项，将乡村振兴重点帮扶村和脱贫攻坚重点村的衔接资金集中投入到主导产业上，推行“资金科学投入，产业联村联建”乡村项目衔接模式，联村统筹衔接资金达866万元，有效促进产业提质增效。（晏芒元、罗海波）

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