為加強人才隊伍建設，深化人才培育機制，近日，中國進出口銀行江西省分行舉行師徒結對儀式。

本次活動共20對師徒成功結對，此次拜師儀式是中國進出口銀行江西省分行為進一步加強人才隊伍建設而採取的創新舉措，該行根據專業背景、崗位職責及個人特點，從政治過硬、業務精湛、作風優良、經驗豐富、責任心強的領導干部或業務骨干中挑選“導師”與20名新員工“徒弟”，以“一對一”的形式簽訂“師徒結對”承諾書。

據了解，員工培養模式採取探索實行業務、廉潔雙導師制，導師在業務和廉潔方面承擔引導責任、發揮示范作用，幫助員工在工作方法、業務流程、專業技能傳授以及思想引導、作風養成、心理疏導下功夫，扣好職業生涯的“第一粒扣子”，破解年輕干部“適應崗位較慢”“解決問題能力不足”等成長“痛點”。

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