抓好党员教育管理是提高党员队伍素质，增强党组织的凝聚力、战斗力的有效途径。今年以来，江西省赣州市崇义县上堡乡不断探索党员教育管理方式方法，统筹推进党员选、育、帮、用等工作，强化党员队伍建设，建强基层战斗堡垒，激发党员活力。

严格入党程序，把好党员“入门关”。该乡始终把政治标准放在首位，严格执行发展党员联审程序，对入党申请人和发展对象的思想政治、能力素质、道德品行、现实表现等情况进行综合考察，查看有无违规违纪情况，做到成熟一个、发展一个。同时，压紧压实党支部书记、培养联系人和入党介绍人责任，贯彻落实谈心谈话制度，掌握思想动态，教育引导入党积极分子和发展对象端正入党动机，不断提高思想政治觉悟，确保新发展党员政治合格、质量过硬。

加强教育培训，把好党员“思想关”。该乡依托乡党委党校开办党员轮训班，用党的最新理论教育党员干部。依托微信群、远程教育系统等平台学习党内政策法规，不断丰富党员教育的学习内容。严格落实“三会一课”和“第一议题”制度，每月开展主题党日活动，适时组织党员赴爱国主义教育基地、特色党建示范点等参观学习，提高党员思想认识，筑牢思想根基。

注重激励关怀，把好党员“帮扶关”。建立困难党员名单，全面掌握辖区生活困难、独居、老弱病残等党员底数和情况。对于发现的困难党员，进行结对帮扶，确保党员遇事有人管、困难有人帮、问题有人解决。同时，以日常慰问和节日慰问相结合的方式，每年“七一”前夕和元旦春节期间，组织党员干部上门看望慰问老党员和困难党员，切实帮助解决党员工作生活中的操心事、烦心事、揪心事，把党的温暖送到党员的心坎上。

当好先锋模范，把好党员“履职关”。为充分调动农村党员积极性，充分发挥先锋模范作用，该乡党委充分发挥党建引领作用，探索建立无职党员设岗定责制度，让农村党员“无职”变“有职”、“无为”变“有为”，积极引导党员在理论宣讲、环境整治、移风易俗、化解纠纷等工作中当先锋、作表率，以党员治理引领乡村治理，提高基层社会治理水平，不断提升群众获得感、幸福感、安全感。（杜书渊、马龙胜）

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