撫州市臨川是農業大區，也是勞務輸出大區，每年有近20萬農民工離開農村，奔向全國各地就業創業。近年來，該區把農民工就業創業作為民生大事，根據農民工的實際情況，採取多項切實措施，讓農民工放心“走出去”、安心“留下來”、開心“享待遇”。

放心“走出去”

“非常感謝區人社局的牽線搭橋，讓我們順利到廣州務工。”日前，河埠鄉尚源村村民劉學斌坐上了區人社局安排的就業專車，同行的有32名務工人員。

今年以來，該區逐步完善與廣東、浙江、深圳、上海的務工對接機制，發揮好農民工返崗“點對點”服務保障工作專班作用，採取“一車一方案”措施，安全有序做好農民工外出工作。為提高就業率，區人社局建立適應新就業形態的職業技能培訓模式，提升農民工技能水平。去年以來，該區開展補貼性職業技能培訓67期，培訓農民工2398人。

安心“留下來”

“我們就業服務中心的工作人員每天通過現場考察、電話及微信對接園區企業、農業基地，按照用工需求和相關要求，採用廣播、微信群發布消息等方式，第一時間把招工信息發布出去。社區居民可線上線下接單報名。”臨川區就業創業服務中心工作人員介紹，一系列精准招工舉措，讓農民工順利進入園區企業上班。

為讓農民工留在家鄉就業，該區派出多個招工團隊，深入各鄉鎮、村組上門送崗，組織園區企業把招聘會開到農民家門口。同時，安排就業服務車隊，把有意向的村民送到企業參觀。今年，該區組織102家園區企業在各行政村開展農民工專場招聘會38次，參與村民3萬余人，3624名村民實現就業，月平均收入3000元。該區還積極發揮農民工創業園、創業孵化基地作用，帶動126名農民工創業。

開心“享待遇”

“我們通過維護農民工‘三權’、做好農村‘三留守’關愛服務、瞄准就業市場需求，加強農民工精准職業培訓，努力實現農民工市民化待遇，讓農民工日子有奔頭，致富有盼頭。”區人社局負責人杜健雄說。

該區建立農民工就業創業中心，為農民工提供“一站式”服務。同時，在農民工集中的鄉鎮設立了13個農民工服務分中心、26個就業服務咨詢點，方便農民工就近辦理各種業務。從教育、文化、住房、醫療、養老等方面入手，全方位保障農民工享受更為均等的公共服務。同時，通過加強工資支付信用體系建設、健全欠薪預警監防機制、暢通勞動爭議調解仲裁“綠色通道”等多項措施，切實加強農民工權益保障、確保勞動關系和諧穩定。（章晉輝 記者 陳青峰）

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