郵儲銀行贛州市分行：用好調研傳家寶 促進高質量發展

在深入開展黨史學習教育之際，郵儲銀行贛州市分行結合“我為群眾辦實事”實踐活動，解放思想、創新方法，火熱開展以高質量發展為主題的大調研活動，通過“走出去取經”和“沉下去調研”扎實推進調查研究工作，著力謀深謀實、走深走實、狠抓落實，進一步摸清市場實情，研判發展形勢，找准制約因素，尋求轉型發展破解之策，推動全市分行實現高質量跨越式發展。

為確保調研活動取得實效，該市分行成立工作領導小組，制定活動實施方案，由市分行計劃財務部負責具體做好活動組織策劃工作。該市分行組織縣（市、區）支行行長前往先進單位調研學習，做到沉到一線，擼起袖子、邁開步子、扑下身子，邊調研、邊學習、邊討論、邊整改、邊創新、邊提高。調研活動重點圍繞“特色化、綜合化、輕型化、智能化、集約化‘五化轉型’工作﹔先進單位業務發展和經營管理工作亮點及特色舉措﹔對照本單位情況查短板、找差距、促整改，找准問題、剖析症結，尋求適應實情發展之路﹔結合新情況、新問題，提出新思路、新舉措”四個方面開展。

日前，該市分行召開了高質量發展調研啟動會，組織開展了第一批大調研活動，轄內龍南、信豐、南康、於都縣（市、區）支行行長前往先進支行——安遠縣支行開展為期一周的現場調研學習。調研人員以現場調研、座談會、走訪生產一線等形式聚焦重點內容深入開展調研，緊盯問題、摸清實情、分析症結，並提出有深度、有內容、有見解的落實舉措。

為更充分地相互交流分享調研成果，該市分行堅持求真務實工作作風，調研人員按日認真總結調研情況、學習心得，市分行計劃財務部收集匯總調研工作小結，並編發高質量發展大調研簡報，切實將調研形成的好思路、好措施、好做法在全市分行范圍內分享。調研人員紛紛表示，通過大調研活動，幫助他們進一步理清了工作思路，找到解決發展瓶頸的“金鑰匙”，將有利於找准問題症結、改進工作方法，推動各項工作上新台階。

“調研人員要重視調研成果的運用和轉化，在下一步工作中，要做好轉化運用的‘后半篇文章’，用好用足調研成果，及時將調研成果轉化為解決問題的具體措施、轉化為完成各項目標任務的具體行動，讓調研成果回歸實踐，推動調查研究見實見效。”該市分行黨委書記、行長李波強調。為進一步提升調研成果“含金量”，該市分行還要求調研人員撰寫言之有物、談深談細談透的調研報告，促進調研成果系統化、邏輯化、實踐化，讓思路真正成為出路，打通成果轉換“最后一公裡”。

據悉，此次高質量發展主題大調研活動將持續到11月，活動將有力促進該市分行上下發現問題、研究問題、解決問題，攪動思想、摸清情況、理清思路、堅定信心、凝聚共識、形成合力，更扎實有效地提升轄內各單位對該市分行“六個新”工作舉措——“著力構建零售金融、普惠金融、公司金融三足鼎立的新格局﹔著力開辟郵銀協同、渠道融合、區域協調互聯互通的新路徑﹔著力打造內控管理、風險管理、合規管理齊抓共管的新體系﹔著力建設服務支撐、資源配置、科技賦能提質增效的新機制﹔著力激發企業文化、考核機制、人才隊伍干事創業的新活力﹔著力共建政治堅定、組織堅強、紀律堅守風清氣正的新生態”的理解力、執行力和操作力，推動各項工作干在實處、走在前列，全力實現“惠民興行”奮斗目標。

立足新時代，履行新使命，展現新作為。近兩年來，郵儲銀行贛州市分行始終注重做足調查研究基本功，堅持問題導向、目標導向、結果導向，圍繞業務發展和經營管理工作，主動發現問題、准確分析問題、著力解決問題，不斷提高調查研究能力，積極破解改革發展中的難題。該市分行成立青年課題研究組，立足實際開展調研，引導青年干部在各自崗位上創新路、出新招，助力全市分行“抓重點、補短板、強弱項﹔抓節點、抓進度、抓細節”做好各項工作，更好地謀事、干事、成事。該市分行堅持以發展為主線，以實績論英雄，以發展質量好不好、職工群眾滿不滿意來衡量工作成效，把主要精力用到履職盡責、干事創業上來，把功夫下到察實情、出實招、辦實事、求實效上，釋放活力、匯聚優勢、增強動能，以新思路、新方法、新措施，開創了工作新局面、取得了發展新成效。截至目前，該市分行向贛州累計投放各類貸款達1017億元，各項貸款余額270億元，實體貸款余額佔比95.48%，為新時代贛南蘇區振興發展貢獻了源源不斷的金融動能。 （楊蘭）