春節返鄉做點啥,除了備年貨、掃房屋、挂燈籠,在江西鄱陽、余干、於都三個百萬人口大縣,記者還看到這樣一幕“三忙”風景:有人忙“搶人”,有人忙“充電”,還有人忙著創業當老板,他們的這個春節有點忙。
農歷“小年”到除夕,成為贏家時裝(贛州)有限公司人事行政部經理肖智勇一年“最忙”的時期。
“往年要到元宵節之后才大規模招工,今年春節前就已經開始。”贏家時裝公司所在的江西省贛州市於都縣是中央紅軍主力長征集結出發地,全縣人口111萬余人,最高峰時有40多萬人在外務工。趁著春節返鄉把他們留在當地,成為近年來地方政府和企業的重點任務之一。
“不能隻在招聘會坐等,還要主動上門‘搶’。”在江西第一人口大縣鄱陽,縣勞動就業局副局長胡敏介紹,除了組織專門針對返鄉務工人員的招聘會,各鄉鎮還逐村統計返鄉務工人員相關信息,精准匹配企業用工需求,點對點發信息、打電話,幫著企業“搶人”。
有的企業獨辟蹊徑,發動老鄉“搶”老鄉。跟著員工返鄉腳步,總部在浙江嘉興的江西一標汽摩配件公司,一年前落戶余干縣高新技術產業園區。公司總經理黃修杰介紹,這個春節,企業還發動所有員工“搶”老鄉,每招來一個老鄉技工獎勵200元。
一邊是企業忙“搶人”,另一邊各種勞動技能提升培訓應接不暇。“參加了培訓,節后就到縣工業園區的服裝企業上班。”這個春節假期,於都縣盤古山鎮仁風村村民楊井娣把置辦年貨的任務交給了家人,自己走進於都理工服裝職業學校參加服裝加工技能培訓。
趁著外出務工人員春節集中返鄉之機開展勞動技能培訓,成為3個百萬人口大縣近年來的慣例。余干縣勞動就業局副局長孫剛介紹,就業部門或結合本地產業發展有針對性開展培訓,留住產業急需人才﹔或通過開展紡織、月嫂等技能培訓,帶動缺乏一技之長的貧困人口就業增收。
人口多,發展潛力大。從向外“找出路”,到返鄉創業“走新路”,正成為三縣外出務工大軍的春節新選擇。
家鄉年年有新變,在外打拼20多年,余干縣洪家嘴鄉嚴溪村周新華這個春節創業成功當了老板,開在縣城中學對門的五金店走上正軌,月銷售額近4萬元。在外做房屋裝修的周新華對五金用品熟門熟路。然而,在他看來,更為關鍵的是家鄉發展變化大,棚戶區改造、農村危房改造項目一個接一個,到處都是創業良機。
“別看園區小,裝著全村大夢想。”這個春節,鄱陽縣田畈街鎮蒔山牌樓村黨支部書記洪躍軍的新年願望是再引進一家返鄉企業。從2008年村裡創辦返鄉創業園至今,已有8家企業落戶,吸納本地用工近300人。年底盤點,園區用工量最大的3家樹脂裝飾品加工企業,全年給近200名工人發了上千萬元工資。
“返鄉創業園要讓大伙不用外出奔波,在家門口就能過上好日子。”洪躍軍說。(新華社記者高皓亮、鄔慧穎、閔尊濤)